เหตุผลที่รัฐบาลนำระบบนี้มาใช้

1. ช่วยบรรเทาภาระค่าครองชีพ
   ข้าราชการจำนวนมากมีรายจ่ายรายวัน เช่น ค่าเดินทาง ค่าอาหาร ค่าผ่อนบ้าน/รถ และหนี้สินต่าง ๆ การได้รับเงินบางส่วนกลางเดือนจะช่วยลดการกู้ยืมหรือเบิกเงินเดือนล่วงหน้า
2. ส่งเสริมวินัยทางการเงิน
   การแบ่งจ่ายเป็นสองงวดทำให้ผู้รับเงินเรียนรู้ที่จะวางแผนทางการเงินเป็นรายช่วงแทนที่จะใช้จ่ายแบบก้อนเดียว
3. ลดความเสี่ยงการก่อหนี้สินเกินตัว
   โดยเฉพาะหนี้นอกระบบที่มักเกิดในช่วงปลายเดือน การได้รับเงินล่วงหน้าบางส่วนจะช่วยลดความจำเป็นในการกู้ยืม

ผลกระทบที่เกิดขึ้น

ด้านบวก

• ข้าราชการส่วนใหญ่โดยเฉพาะระดับล่าง เช่น ครู อสม. หรือเจ้าหน้าที่ปฏิบัติการ มีความพึงพอใจกับระบบใหม่นี้
• ลดภาระดอกเบี้ยจากการใช้บัตรเครดิตหรือสินเชื่อระยะสั้น
• เพิ่มสภาพคล่องให้กับระบบเศรษฐกิจระดับฐานราก

ด้านที่ต้องปรับตัว

• บางคนยังคุ้นชินกับการจัดสรรเงินแบบรายเดือน ต้องปรับรูปแบบการใช้จ่ายใหม่
• ระบบบัญชีเงินเดือนในบางหน่วยงานต้องปรับโปรแกรมหรือขั้นตอนการโอนเงินใหม่

เสียงสะท้อนจากข้าราชการ

• “ก่อนหน้านี้เงินหมดปลายเดือนต้องใช้บัตรเครดิต พอได้รอบกลางเดือน ก็ไม่ต้องหยิบยืมแล้วค่ะ” – ครูโรงเรียนประถมในจังหวัดมหาสารคาม

“ตอนแรกไม่ชิน แต่พอวางแผนรายจ่ายดี ๆ แล้วมันช่วยได้มาก” – เจ้าหน้าที่ปกครอง อำเภอหนึ่งในภาคเหนือ